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“党建+安全”深度融合 夯实安全根基
来源:华融泰公司 段起亮 时间:2022-09-16
   “抓好警示教育,培育安全文化;落实安全责任,推动安全发展……”走进建投集团华融泰公司稷山国耀大院,醒目的安全文化宣传横幅映入眼帘,墙面贴满各类安全宣传知识图,运行值守员工班前班后会郑重宣誓,铮铮誓词响彻耳边,这是稷山国耀安全文化建设的缩影。

 

   华融泰公司所属稷山国耀党支部始终围绕“安全发展是高质量发展的必由之路”这一理念,坚决发挥党组织把方向、管大局、保落实作用,深度融合企业安全生产,明确“党建+安全”的管理主线,加强党的领导能力,强化党的思想引领,统一安全发展共识,扛起安全责任,倒逼安全落实,力促企业安全管理水平迈上新高度。

 

   稷山国耀党支部坚持安全动态分析研判,每月安全例会上,公司领导听取安全隐患排查、安全文化建设、安全管理举措等情况,分析当前安全形势,提出整改措施,把压力传递到各部门,把安全生产完成情况纳入到党建绩效管理体系,激励党员干部职工盯紧安全事,做好安全员。

   “党组织如何发挥作用,就是围绕制约企业发展的最薄弱环节下狠功夫。安全问题是关乎企业生存的根本,党员干部应该把心思放在企业最需要的地方,用解决问题的效率检验党员干部水平,在思想上、行动上形成合力,坚定不移为公司生产经营筑牢安全屏障。”稷山国耀党支部纪检委员秦宁静谈及安全管理时说到。

加强安全教育锻素质

   稷山国耀党支部高度重视职工安全教育工作,协同安监部、综合管理部针对职工安全教育出台系列制度与规定,环环相扣保证安全教育点、线、面层层覆盖。一方面,妥善利用微信公众平台、钉钉群等载体,在“三会一课”等会议上,深刻领会安全工作的重要性,同时举办安全月安全知识竞赛、消防演练技术比武活动,丰富安全活动形式,营造浓厚氛围。另一方面,持续开展新职工入厂三级安全培训,设立安全培训室,开展安全大讲堂,邀请有资质的专家授课指导,多方联系搭建起共学共勉共进的学习平台,全力提升干部职工的安全意识与安全素养。

 

厚植安全文化聚合力

   今年以来,稷山国耀致力构建“生命至上、安全第一”的安全文化氛围,制定公司安全文化实施方案,成立领导组,分解全年安全宣教任务;召开安全生产专题会,对标一流、深度挖潜,切实提升管理水平;警醒职工安全责任重于泰山;开展安全生产月启动仪式、安全专项应急演练,悬挂安全标语,发放安全宣传页,观看安全展板,共同承诺签字,大力提升全员的安全文化认同感。
 
 

强化安全监督抓落实

   稷山国耀党支部坚决压实安全责任,严抓安全隐患整改,加强干部作风整顿,围绕安全工作多措并举、重拳出击。发挥监督执纪作用,加强安全监管力度,围绕安全、效益、制度执行中心任务,充分发挥监督保障执行和促进完善发展重要作用,聚焦安全生产,强化监督执纪,把“关键少数”发挥安全生产带头作用作为“三不”推进的“枢纽工程”。组织各部门负责人专题学习安全重要指示精神,发放《新<安全生产法>职工普及学习读本》,观看《安全重于泰山》专题纪录片,播放《安全入厂须知》警示片;督促安全部门修改领导干部安全环保包保督查制,协调公司领导每月带队,围绕安全隐患开展安全大检查。聚焦隐患排查整改落实,安监部主动出击,坚持每月一落实,每周一督促,及时化解风险隐患,增强安全生产责任。

 

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